BGM Maßnahme
Hier finden Sie den Gesundheitscoach für Ihr Unternehmen
Mit Your Companion bekommen Sie Top-Fachkräfte für Ihre Maßnahmen zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) ist eine komplexe Aufgabe. Denn aus guten Gründen ist die Gesundheit eines jeden Mitarbeiters Privatsache. Andererseits ist auch klar: Der Erfolg von Unternehmen, Organisationen, öffentlichen Einrichtungen und Behörden hat sehr viel mit dem Wohlbefinden aller Beteiligten zu tun. BGM Maßnahmen dürfen niemals von oben verordnet wirken und sollen stets so attraktiv sein, dass möglichst viele Menschen sich daran beteiligten.
Freuen Sie sich auf Gesundheitscoaches, die Ihre Mitarbeiter individuell motivieren und fördern
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Klar wird: Maßnahmen zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) sind eine Aufgabe für Profis und die haben wir bei Your Companion als erfahrener Personalvermittler für Sie:
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Fachleute, die darin erfahren sind, BGM im jeweiligen Business einzuführen und zu etablieren
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Gesundheitscoaches, die motivieren und Mitarbeiter individuell begleiten
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Life Coaches und Personal Coaches für die mentalen Aspekte und geistige Fitnes
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Keynotespeaker, die mit einem Impulsvortrag zum Beispiel auf einer Gesundheitsmesse in Ihrem Unternehmen Mitarbeiter positiv auf BGM Maßnahmen einstimmen.
Zu BGM-Maßnahmen gehören bei Your Companion auch Förderung, Wiedereingliederung, Arbeitsschutz und Personal Coaching
Das große Themenfeld des Betrieblichen Gesundheitsmanagement teilt sich üblicherweise in drei Bereiche auf, bei Your Companion kommt ein vierter hinzu:
1. Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF). Wir unterstützen Sie beim Start. Der sollte unbedingt sitzen, denn sollten die Aktivitäten schlecht angenommen werden, gerät man in einen Rückstand, der sich nur mit viel Mühe aufholen lässt.
Zu diesen BGM Maßnahmen gehören zum Beispiel
- Gesundheitstage & Screening. Interne Gesundheitsmessen.
- Firmenfitness und Breitensport
- Rückengesundheit & Bewegung
- Präventionskurse
- fachgerechte Einrichtung eines Fitnessraums
- Ernährungsberatung
- Stressbewältigung & Burnout Prävention.
2. Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM).
Nach längeren Fehlzeiten (ab 6 Wochen in 12 Monaten) muss der Arbeitgeber ein Gespräch zur Wiedereingliederung anbieten, das klare juristische Anforderungen erfüllen muss.
